為全面貫徹落實公司發展戰略，層層壓實經營管理與安全環保責任，錨定2026年度發展目標任務，2月12日上午，天通股份召開2026年度經營目標和安環目標簽約會議。公司董事長鄭曉彬、總裁潘正強、COO蘆筠、副總裁滕斌等核心管理團隊，各產業子公司、事業本部主要負責人和總部職能部門負責人40余人參加會議，以簽約立責的方式，為公司新一年高質量發展吹響沖鋒號角。

會議首先由COO蘆筠對公司2026年總體經營目標進行系統闡述，深入解讀年度戰略導向和關鍵績效指標，并要求各單位統一思想、壓實責任，確保年度經營目標全面達成。隨后，副總裁滕斌圍繞年度安環目標作專題發言，強調安環工作是企業可持續發展的基石，要求各單位嚴守安全環保紅線、壓實各級責任，并將安環目標和舉措全面融入生產經營全流程。

 總裁潘正強從經營執行層面提出具體要求，強調各單位要強化目標導向、結果導向，狠抓工作落實，以精細化管理提升運營效率，以協同聯動凝聚發展合力，確保年度經營目標落地見效。董事長鄭曉彬在總結講話中強調，2026年是公司實現高質量發展的重要一年，全體干部員工要凝心聚力，攻堅克難，要堅持做有價值的事情，為實現公司戰略目標而努力奮斗。

在各產業子公司負責人表態發言環節，電子材料、智能裝備、電子模組和綠色能源產業的代表依次發言，立足各自業務板塊，亮目標、談舉措、表決心，現場氣氛莊重而熱烈，展現了各產業決勝2026年的決心和信心。隨后大會舉行簽約儀式，總裁潘正強、COO蘆筠、副總裁滕斌與各子公司負責人代表共同簽署了2026年度經營目標和安環目標責任書。一紙責任書，既是沉甸甸的責任承諾，更是推動發展的軍令狀。

最后，公司創始人潘建清發表重要講話，他首先向與會管理者以及奮戰在技術、營銷、管理等各條戰線上的廣大骨干員工致以衷心感謝。他表示，盡管市場環境復雜多變、行業競爭異常劇烈，天通依然在攻堅克難中保持了穩中有進、持續向好的發展態勢。正是依靠每一位天通人的堅守與智慧，始終堅持理解、尊重、和諧的核心價值觀，公司才能在動蕩的市場環境中站穩腳跟、守住基本盤。他強調，宏觀經濟形勢正在發生深刻演變，但科技創新始終是唯一不變的方向；不同時代的人們，價值觀或許各有側重，但擔當與責任始終是我們共同的精神內核。希望全體天通人以更高視野、更強斗志迎接新挑戰。以更昂揚的作風、更創新的思維帶領團隊打開發展新局面。以五十年的接續奮斗，創造天通新的輝煌！

征程萬里風正勁，重任千鈞唯擔當。會議在熱烈而奮進的氛圍中圓滿落幕，2026年的大幕已經拉開，天通股份將以此次簽約為新起點，錨定目標、銳意進取，奮力譜寫高質量發展新篇章。